Un lider își pierde autoritatea nu atunci când arată vulnerabilitate, ci atunci când transmite nesiguranță fără direcție, evită responsabilitatea sau își pierde coerența în decizii.
Gradul de încredere dintr-o organizație este dificil de măsurat direct printr-un singur indicator, însă poate fi evaluat foarte bine prin comportamente observabile, calitatea comunicării și
Există multe cercetări în psihologia organizațională și în studiile despre performanța echipelor care arată că modul în care este gestionat eșecul influențează direct nivelul de
”Încrederea este lipiciul care ține oamenii împreună” – zice John Maxwell…. Relația dintre încredere și asumarea responsabilității este foarte bine susținută în psihologia organizațională și
Iată de ce îți doresc și ție să practici această disciplină a trupului și a minții – mai mult faimoasă decât cunoscută și aplicată cu
Care este afacerea ta?Această afacere a mea online este fundamentată pe experiența mea de 30 de ani în domeniul dezvoltării personale și pe dorința mea
Te invit la câteva momente de reflecție: ce-ar fi dacă ți-ai permite acum să pornești într-o călătorie pe care poate o amâni de mult?… mă
”Cea mai mare iluzionare în legătură cu comunicarea este faptul că ea a avut loc” – spunea cineva… Tu ai observat că cei mai mulți
”Calitatea vieții noastre este dată de calitatea întrebărilor pe care ni le adresăm” – spunea Socrate – dar și de acuratețea răspunsurilor, nu-i așa? De
Petreci mult timp șezând la birou și simți din ce în ce mai multă presiune în zona lombo-sacrală? Simți dureri din ce în ce mai
